2010年6月
■［１］「日本はなぜ決勝トーナメントに進めたのか」
■［２］研修案内
■［３］今週の1冊
■［４］6月の街頭清掃
■［５］編集後記
■［１］「嫌われなければ男の仕事はできない」
■［２］研修案内
■［３］今週の1冊
■［４］6月の街頭清掃
■［５］編集後記
■［１］「借りを作り、借りを返す」
■［２］研修案内
■［３］今週の1冊
■［４］6月の街頭清掃
■［５］編集後記
■［１］「美しい日本人の物語」
■［２］研修案内
■［３］今週の1冊
■［４］6月の街頭清掃
■［５］編集後記
2010年6月28日 No.305
■■がんばれ建設，活かせISO■■■■■■■■■■■■■■
～建設業，ISO専門の業績アップの秘策～
作者；ハタ コンサルタント株式会社 降 籏 達 生
■■■■■■■■■■■■■■■■■2010年6月28日■■■■
【号外】現場代理人養成講座第13回
現場代理人養成講座（13）正しい「考え方」に学ぶ
http://kenplatz.nikkeibp.co.jp/article/const/news/20100621/541897/
現場代理人はいくら能力が高くても
正しい考え方をしていなければ多くの人たちの
応援を得ることができない。
いかにして正しい考え方を身につけるのか。
■［１〕本文「本はなぜ決勝トーナメントに進めたのか」
■［２］セミナー案内
★工事部長、工事課長になったけれど
どうしたらよいかわからない。
現場管理はわかるけれど
組織管理はどうすればいいのだろう？
そんなあなたに贈る日本で唯一の工事部課長のための
学びの場です。↓
工事部長、課長を鍛えれば企業は飛躍する
工事部長、課長飛躍塾
http://www.hata-web.biz/seminar/hiyakujyuku/
★建設経営者が成長しなければ組織は成長しない
建設人材育成フォーラム 参加無料です
7月15日 13時～16時 名古屋開催
http://www.hata-web.biz/seminar/jinzaiikusei10/
★技術提案ワンポイントコース
「技術提案」で勝つ方法を学びます。
7月14日 9：30～17：00 名古屋開催
http://www.hata-web.biz/seminar/gijyututeiann/
■〔３〕今週の1冊
降籏が読んで感銘した本を紹介しています。
今週は，「スターバックスを世界一にするために
守り続けてきた大切な原則 」
ハワード・ビーハー著
http://qrl.jp/?320819
です。
■［４］7月の街頭清掃
■〔５〕編集後記
***************************************************************
■〔１〕「本はなぜ決勝トーナメントに進めたのか」
***************************************************************
お世話になっている皆様
いつもありがとうございます。
ハタ コンサルタント株式会社,
株式会社関西テクノファ 降籏です。
■サッカーのワールドカップで
岡田ジャパンは、見事予選リーグを勝ち抜き
決勝トーナメントに出場しました。
ワールドカップ前には全く勝てず
批判にさらされていましたが、
本戦が始まると見事な結果を出しています。
ワールドカップ前に行われた岡田監督の
インタビューからその秘訣を探ります。
（月刊致知（致知出版社） より抜粋）
■「本当に行き詰って、
このままでは俺はダメになると思って
会社に掛け合い、ドイツへ一年間留学させてもらいました。
（中略）
このときの経験がすごく大きかったですね。
ここで学んだドイツの監督の強さを、
僕は帰国後に実践して、貫いてきたのです。
特に心掛けたことは、
選手との間に一線を引くということです。
それまでの日本代表は、監督は選手と仲良しで、
一線というものがありませんでした。
ドイツではそういうところがきっちりしていて、
そこにドイツの強さみたいなものを僕は感じたんです。
帰国後は日本代表のコーチとなり、
９８年のＷ杯の予選でいきなり監督になったわけですが、
その姿勢は貫いてきました。
中田英寿が代表の時、僕の打ち出した方針に対して
「いや自分はこういうサッカーをやりたい」
と言ってきました。
「分かった。ただ、俺は監督として全責任を負って
こういうサッカーをやる。
おまえに力があることは分かっているから、
従ってくれたら嬉しい。
だが、おまえがどうしても納得できないというのであれば、
残念だが諦めるから出て行ってくれ」
というスタンスで話しました。
その時、肩を叩いて
「頼むからやってくれ」
とやったら、これチームにならないんですね。
僕らの仕事は決断なんです。
で、正解がないんですよ。
この手を使うか、それとも別の手を使うか。
こっちを使えば勝率何％って絶対出ないです。
しかし、だからって最初から感覚でやると大体失敗します……。
とことん苦しんで考え抜かないといけない。
こうしたらどうだろう。
相手がこう 来たらどうしよう。
でも、最後はどこかでエイヤッと決断しなきゃいけない。
その時、メチャクチャ勇気が要るわけですよ。
全責任を負って一人で決めなきゃいけない。
やっぱり孤独で怖いですよ。
そのエイヤッが外れた時は惨めですからね。
しかしこのエイヤッができないと、
チームがズルズルと負けに向かっていってしまう。
最後の最後の勝負どころなんです。」
■岡田監督は、この記事が掲載された
人間学を学ぶ月刊誌「致知」の読者だそうです。
つまりこの本などを通じて、「人間学」を学んでおられるのです。
「人間学」とは、人間が生まれながらにして与えられている徳性を
育成する学問です。
これに対して、知識、技術を習得するための学問を
「時務学」といいます。
■戦前は、修身という学科がありましたが
戦後、これがなくなり自己を修める学問がなくなりました。
その代わりに戦後復興のために、知識や技術を身につける
時務学に重点が置かれたのです。
その結果、経済大国になったことは事実ですが
人間学をおろそかにしたことで、
エコノミックアニマルと呼ばれたり
親を子が殺めるような問題が起きてもいます。
■岡田監督が苦しい時に結果を出せたのは
戦略や戦術という「時務学」だけでなく
「人間学」を学んでおられたおかげだと感じます。
あすのパラグアイ戦の勝利を祈ります。
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■〔２〕研修案内
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★工事部長・課長 飛躍塾 ★【名古屋開催】
2010年７月１３日（火）～月１講 全６回 13：00～19：00
その名の通り，工事部長・課長，または，工事部長・課長の
候補者（土木，建築，空調，衛生，電気，プラント）が対象です。
工事の統括と，経営者の補佐をすることができ，企業業績
向上の要となる工事部長・課長になるためのセミナーです。
建設現場を誰よりもよく把握している，工事部長・工事課長
は，組織の要です。
しかし，現在，多くの建設会社では，工事の統括はできてい
ても，経営者の補佐ができる工事部長・工事課長のいる会社
はほとんどありません。
つまり，工事部長・工事課長の経営センスを養うことで，自社
の組織力を強化したい，そんな企業におすすめいたします。
【コースの目的】
工事部長・課長はすべての工事を統括管理し、
現場代理人の育成、問題点の早期発見が職務である。
さらに経営者の補佐として、経営に深く関与しなければならない。
つまり建設会社の要の職務を期待されている。
この二つの機能を発揮し、企業業績を向上させるよう
工事部長・課長を飛躍させることを本コースの目的とする。
■日時：2010年7月13日（火），8月3日（火），9月7日（火），
10月5日（火），11月10日（水），12月7日（火）の
月１講，全６回 13：00～19：00
■場所：ウインクあいち（愛知県産業労働センター）
■料金：「一般」 1名参加 120,000円，2名以上 108,000円
「コンテク会員」1名参加 108,000円，2名以上 96,000円
※上記金額は，お一人様あたりの金額です。
★こんな方におすすめ！！★
＊対称：工事部長・課長の方，または候補者の方
・自分のスキルを上げたい方
・現場管理だけでなく，組織管理力をつけたい方
・経営者の補佐ができる実力をつけたい方
≪詳しい内容・お申込みはこちら↓↓≫
http://www.hata-web.biz/seminar/hiyakujyuku/
（検索キーワード：工事部長・課長）
*******************************************************
■〔３〕今週の1冊
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■今週は，
「スターバックスを世界一にするために
守り続けてきた大切な原則 」
ハワード・ビーハー著
http://qrl.jp/?320819
をお勧めします。
私はスタバのコーヒーの味と
接客が好きで3日に一度は行きます。
そんなスタバ創業者の10の原則を
明らかにした本です。
自分に正直になる、自主的に考える、
信頼を築く、責任をもつ、大きな夢をもつ…。
リーダーとして、お客様に尽くす社員として、
そして一人の人間として、
大切な原則は人生のあらゆる場面で共通していると
ハワードは言います。
「人の心に活力と栄養を与える」という目標を胸に、
北米地域だけで展開していたスターバックスを
世界中に広めた立役者である著者が、
仕事と人生で大切な10の原則を明かします。
人の活用で悩んでいる方にお勧めの一冊です。
*******************************************************
■〔４〕7月の清掃活動
*******************************************************
（主催 NPO法人 日本を美しくする会）
■中部にお住まいの方
★名古屋街頭清掃
7月25日日曜日 名古屋市中区
5：45名古屋テレビ塔南集合 ～7：00
参加費 無料
今回は、イエローハット相談役で街頭清掃活動の
創始者でもある鍵山秀三郎さんが
参加されます。
街頭清掃では，様々な方が約100名で名古屋錦三丁目を
掃除しています。
★学校清掃
7月24日土曜日7：30～11：30
西尾市立西尾小学校
西尾市錦城町162-1
電話 0563-56-2266（カーナビ用）
参加しようという方はこちらまで連絡どうぞ！
連絡先
furuhata@hata-web.com
または 電話 052-533-9688までどうぞ
中部では上記以外にも開催しています
http://www.souji.jp/Kakuchi/ChubuH1.htm
■関西にお住まいの方はこちら
http://www.souji.jp/Kakuchi/Kansai1.htm
■関東にお住まいの方はこちら
http://www.souji.jp/Kakuchi/Kanto1.htm
*******************************************************
■〔５〕【編集後記】
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半年以上かけて書き続けてきました書籍の原稿が
書きあがりました。
秋には出版される予定です。
どうぞお楽しみに。
2010年6月21日 No.304
■■がんばれ建設，活かせISO■■■■■■■■■■■■■■
～建設業，ISO専門の業績アップの秘策～
作者；ハタ コンサルタント株式会社 降 籏 達 生
■■■■■■■■■■■■■■■■■2010年6月21日■■■■
【号外】降籏のビデオレター、おかげ様で好評です。
生降籏が直接皆さんにご挨拶をさせていただきます。
ユーチューブをぜひ一度見てください（7分です）。
http://www.youtube.com/watch?v=XkFWSmOH-sE
■［１〕本文「嫌われなければ男の仕事はできない」
■［２］セミナー案内
★工事部長、工事課長になったけれど
どうしたらよいかわからない。
現場管理はわかるけれど
組織管理はどうすればいいのだろう？
そんなあなたに贈る日本で唯一の工事部課長のための
学びの場です。↓
工事部長、課長を鍛えれば企業は飛躍する
工事部長、課長飛躍塾
http://www.hata-web.biz/seminar/hiyakujyuku/
★建設経営者が成長しなければ組織は成長しない
建設人材育成フォーラム 参加無料です
http://www.hata-web.biz/seminar/jinzaiikusei10/
■〔３〕今週の1冊
降籏が読んで感銘した本を紹介しています。
今週は，「2000社の赤字会社を黒字にした社長のノート 」
長谷川和廣著
http://qrl.jp/?315519
です。
■［４］6月の街頭清掃
■〔５〕編集後記
***************************************************************
■〔１〕「嫌われなければ男の仕事はできない」
***************************************************************
お世話になっている皆様
いつもありがとうございます。
ハタ コンサルタント株式会社,
株式会社関西テクノファ 降籏です。
■先週に引き続き「龍馬伝」の話題です。
このメルマガは日曜日に書いているので
どうしても日曜日放映の大河ドラマを意識してしまいます。
武田鉄矢演ずる勝海舟は、幕府の家臣でありながら
幕藩体制の限界を悟りました。
そのため、幕府や新撰組に恨まれます。
いつ暗殺されてもよいような境遇でした。
そんな時、勝海舟は繰り返し次のように言ったそうです。
「嫌われなければ男の仕事はできない」
■昨日の大河ドラマの放送でも、勝海舟は幕府に逆らい
軍艦奉行を罷免されました。
しかし2年後、復職し、後に江戸城無血開城を
成し遂げます。
まさに「嫌われなければ男の仕事はできない」を
実践した一生でした。
■菅首相は、消費税を10％にすることに言及しました。
参議院選挙のことを思えば
このタイミングで消費税増税をいうのは
民主党にとって明らかに不利です。
しかも、マニフェストには書かれていないことですので
与野党から批判されています。
しかし、「嫌われなければ男の仕事はできない」
という観点での発言であれば、私は評価できると思います。
■サッカーの岡田監督はワールドカップ戦前に負け続け、
マスコミ対応のまずさもあって散々批判されました。
しかし、いくら批判されてもスタイルを維持し
ワールドカップ本戦では、これまでいい戦いをしています。
岡田監督が「嫌われなければ男の仕事はできない」と
考えているかどうかはわかりませんが
あえて好かれようとしていないことは明確です。
■私たちは何事においても強い信念を持ち、周囲の意見に迎合せず、
貫き通すことが、結果を残すためには必要なのでしょう。
■追記；勝海舟の写真は以下で見ることができます。
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E3%83%95%E3%82%A1%E3%82%A4%E3%83%AB:Katsu_Kaish%C5%AB2.jpg
とてもハンサムで武田鉄也とはかなり異なるのですが・・・。
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■〔２〕研修案内
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★工事部長・課長 飛躍塾 ★【名古屋開催】
2010年７月１３日（火）～月１講 全６回 13：00～19：00
その名の通り，工事部長・課長，または，工事部長・課長の
候補者（土木，建築，空調，衛生，電気，プラント）が対象です。
工事の統括と，経営者の補佐をすることができ，企業業績
向上の要となる工事部長・課長になるためのセミナーです。
建設現場を誰よりもよく把握している，工事部長・工事課長
は，組織の要です。
しかし，現在，多くの建設会社では，工事の統括はできてい
ても，経営者の補佐ができる工事部長・工事課長のいる会社
はほとんどありません。
つまり，工事部長・工事課長の経営センスを養うことで，自社
の組織力を強化したい，そんな企業におすすめいたします。
【コースの目的】
工事部長・課長はすべての工事を統括管理し、
現場代理人の育成、問題点の早期発見が職務である。
さらに経営者の補佐として、経営に深く関与しなければならない。
つまり建設会社の要の職務を期待されている。
この二つの機能を発揮し、企業業績を向上させるよう
工事部長・課長を飛躍させることを本コースの目的とする。
■日時：2010年7月13日（火），8月3日（火），9月7日（火），
10月5日（火），11月10日（水），12月7日（火）の
月１講，全６回 13：00～19：00
■場所：ウインクあいち（愛知県産業労働センター）
■料金：「一般」 1名参加 120,000円，2名以上 108,000円
「コンテク会員」1名参加 108,000円，2名以上 96,000円
※上記金額は，お一人様あたりの金額です。
★こんな方におすすめ！！★
＊対称：工事部長・課長の方，または候補者の方
・自分のスキルを上げたい方
・現場管理だけでなく，組織管理力をつけたい方
・経営者の補佐ができる実力をつけたい方
≪詳しい内容・お申込みはこちら↓↓≫
http://www.hata-web.biz/seminar/hiyakujyuku/
（検索キーワード：工事部長・課長）
*******************************************************
■〔３〕今週の1冊
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■今週は，
「2000社の赤字会社を黒字にした社長のノート 」
長谷川和廣著
http://qrl.jp/?315519
をお勧めします。
2000社の赤字会社を黒字にした著者のノートを
まとめたものです。
仕事のコツ、仕事のフォーマット、
組織の良し悪し、リーダーになれる人と慣れない人の違い
などを書きしるしました。
「君たちはプロだ！
休むのは引退してからで十分だ！！」
オシムさんがジェフ千葉の監督に就任した当時の
言葉だそうです。
オシムさんが選手に課したハードな練習に音を上げた
選手に向けて言った言葉です。
これくらいの気概がないと
弱いチームが強くならないのでしょう。
企業においても同じことが言えます。
*******************************************************
■〔４〕6月の清掃活動
*******************************************************
（主催 NPO法人 日本を美しくする会）
■中部にお住まいの方
★名古屋街頭清掃
6月25日火曜日 名古屋市中区
5：45名古屋テレビ塔南集合 ～7：00
参加費 無料
街頭清掃では，様々な方が約100名で名古屋錦三丁目を
掃除しています。
なお、次々回7月25日は鍵山秀三郎相談役が参加されます。
★学校清掃
7月24日土曜日7：30～11：30
西尾市立西尾小学校
西尾市錦城町162-1
電話 0563-56-2266（カーナビ用）
参加しようという方はこちらまで連絡どうぞ！
連絡先
furuhata@hata-web.com
または 電話 052-533-9688までどうぞ
中部では上記以外にも開催しています
http://www.souji.jp/Kakuchi/ChubuH1.htm
■関西にお住まいの方はこちら
http://www.souji.jp/Kakuchi/Kansai1.htm
■関東にお住まいの方はこちら
http://www.souji.jp/Kakuchi/Kanto1.htm
*******************************************************
■〔５〕【編集後記】
*******************************************************
4月に発刊しました「技術者の品格 其の二」を
ある会社から一括して60冊のご注文いただきました。
http://www.hata-web.com/syoseki/index.html#s-3
その理由をお聞きしたところ
以下の返事をいただきました。
『書籍にかかれている「もののとらえ方」を
幹部社員への教育の一環として、伝えたいと思いました。
社員には気づきの発想をしてほしい。
さらに、その気づきを仕事の場や今後の人生に活かしていってほしい、
と思い、60冊購入いたしました。』
ありがたいことです。
皆様にもお読みいただきますとうれしく思います。
http://www.hata-web.com/syoseki/index.html#s-3
2010年6月14日 No.303
■■がんばれ建設，活かせISO■■■■■■■■■■■■■■
～建設業，ISO専門の業績アップの秘策～
作者；ハタ コンサルタント株式会社 降 籏 達 生
■■■■■■■■■■■■■■■■■2010年6月14日■■■■
【号外1】現場代理人養成講座第12回
現場代理人養成講座（12）能力を熱意で引き出す
http://kenplatz.nikkeibp.co.jp/article/const/news/20100604/541599/
やる気こそが成果の源泉です。
熱意が高まれば、潜在能力が引き出されます。
自ら熱意を引き出す方法とは？
【号外2】降籏のビデオレターを毎月発行することになりました。
生降籏が直接皆さんにご挨拶をさせていただきます。
ユーチューブをぜひ一度見てください（7分です）。
http://www.youtube.com/watch?v=XkFWSmOH-sE
■［１〕本文「借りを作り、借りを返す」
■［２］セミナー案内
★工事部長、工事課長になったけれど
どうしたらよいかわからない。
現場管理はわかるけれど
組織管理はどうすればいいのだろう？
そんなあなたに贈る日本で唯一の工事部課長のための
学びの場です。↓
工事部長、課長を鍛えれば企業は飛躍する
工事部長、課長飛躍塾
http://www.hata-web.biz/seminar/hiyakujyuku/
★建設経営者が成長しなければ組織は成長しない
建設人材育成フォーラム 参加無料です
http://www.hata-web.biz/seminar/jinzaiikusei10/
■〔３〕今週の1冊
降籏が読んで感銘した本を紹介しています。
今週は，「ザ・チェンジ! ~人と職場がガラリと変わる12週間プログラム~ 」
門田由貴子著
http://qrl.jp/?315257
です。
■［４］6月の街頭清掃
■〔５〕編集後記
***************************************************************
■〔１〕「借りを作り、借りを返す」
***************************************************************
お世話になっている皆様
いつもありがとうございます。
ハタ コンサルタント株式会社,
株式会社関西テクノファ 降籏です。
■日曜夜8時に放映中の「龍馬伝」は高視聴率です。
私も欠かさず見ています。
幕末の活気を感じ、とても心地よいです。
同じ幕末の志士 福井藩士橋本左内は、十五歳（現在の十七歳）の
時に『啓発録』を書きました。
その中で、次の五項目をあげて自らをいましめています。
第一 「稚心を去れ」（去稚心）
第二 「気を振え」（振気）
第三 「志を立てよ」（立志）
第四 「学を勉めよ」（勉学）
第五 「交友を択ぶ（えらぶ）」（択交友）
十五歳でこのようなことを書けることに
驚きを感じます。
■中でも最も重要だと捉えているのが
第一「稚心を去る」ということです。
「童心」というのは、「子供のような純真な求道心」であって、
たとえ大人になっても、「驚きの心・感動の心・感激の心」を
持ち続け、くすんだ日常を鮮やかな色彩へと
転換するものだと説いています。
これに対し「稚心」は、自分を甘えさせ、
成熟を阻害する心だと警告します。
稚心を捨て去り、童心を持ち続けることが、
ふくよかな心で自己を高める、最良の修養です。
「童心と稚心」は似て非なることばなのです。
■第五「交友を択ぶ（えらぶ）」（択交友）
も意味深いことばです。
人は人から学びます。
だからこそ友を選び、友に選ばれる自分に
ならないといけません。
対人関係の大切さをかみしめたいものです。
永 六輔さんの詩に次のようなものがあります。
■生きているということは 誰かに借りをつくること
生きていくということは その借りを返してゆくこと
誰かに借りたら 誰かに返そう
誰かにそうして貰ったように 誰かにそうしてあげよう
生きていくということは 誰かと手をつなぐこと
つないだ手のぬくもりを 忘れないでいること
めぐり逢い 愛しあい やがて別れの日
そのときに悔やまないように今日を明日を生きよう
人は一人では生きてゆけない
誰も一人では歩いてゆけない
■多くの人に借りを作りながら、借りを返さないままに
なっていることに気づきました。
借りを返す人生を送りたいものです。
*******************************************************
■〔２〕研修案内
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★工事部長・課長 飛躍塾 ★【名古屋開催】
2010年７月１３日（火）～月１講 全６回 13：00～19：00
その名の通り，工事部長・課長，または，工事部長・課長の
候補者（土木，建築，空調，衛生，電気，プラント）が対象です。
工事の統括と，経営者の補佐をすることができ，企業業績
向上の要となる工事部長・課長になるためのセミナーです。
建設現場を誰よりもよく把握している，工事部長・工事課長
は，組織の要です。
しかし，現在，多くの建設会社では，工事の統括はできてい
ても，経営者の補佐ができる工事部長・工事課長のいる会社
はほとんどありません。
つまり，工事部長・工事課長の経営センスを養うことで，自社
の組織力を強化したい，そんな企業におすすめいたします。
【コースの目的】
工事部長・課長はすべての工事を統括管理し、
現場代理人の育成、問題点の早期発見が職務である。
さらに経営者の補佐として、経営に深く関与しなければならない。
つまり建設会社の要の職務を期待されている。
この二つの機能を発揮し、企業業績を向上させるよう
工事部長・課長を飛躍させることを本コースの目的とする。
■日時：2010年7月13日（火），8月3日（火），9月7日（火），
10月5日（火），11月10日（水），12月7日（火）の
月１講，全６回 13：00～19：00
■場所：ウインクあいち（愛知県産業労働センター）
■料金：「一般」 1名参加 120,000円，2名以上 108,000円
「コンテク会員」1名参加 108,000円，2名以上 96,000円
※上記金額は，お一人様あたりの金額です。
★こんな方におすすめ！！★
＊対称：工事部長・課長の方，または候補者の方
・自分のスキルを上げたい方
・現場管理だけでなく，組織管理力をつけたい方
・経営者の補佐ができる実力をつけたい方
≪詳しい内容・お申込みはこちら↓↓≫
http://www.hata-web.biz/seminar/hiyakujyuku/
（検索キーワード：工事部長・課長）
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■〔３〕今週の1冊
*******************************************************
■今週は，
「ザ・チェンジ! ~人と職場がガラリと変わる12週間プログラム~ 」
門田由貴子著
http://qrl.jp/?315257
をお勧めします。
「不機嫌な職場」がまん延しています。
それは役職者であるリーダーが成長しなくなってしまった
ためです。
また、若い社員も指示されなければ動けず
会社の管理体制に疑問を持たなくなってしまったためです。
しかも、人間関係が希薄となり、
隣同志に座っていても会話はなく、
メールでやり取りする会社もあると言います。
そうした状況の中で、
多くの社員は「思考習慣病」に陥ります。
思考習慣病とは、具体的には以下のようなものです。
・社内に、活力や勢いが落ちてきた
・ここ数年、新製品が出てこない
・新規事業がなかなか立ち上がらない
・会議をやっても、社員が発言しない
・いくら話し合っても、結論が出ないで終わる
・社員に意見を求めても、何も出てこない
・言われた事しか出来ない社員が急増した
・何度言っても、同じミスを繰り返す
こんな組織への処方箋を語る一冊です。
組織をチェンジしたい方にお勧めの一冊です。
「ザ・チェンジ! ~人と職場がガラリと変わる12週間プログラム~ 」
門田由貴子著
http://qrl.jp/?315257
*******************************************************
■〔４〕6月の清掃活動
*******************************************************
（主催 NPO法人 日本を美しくする会）
■中部にお住まいの方
★名古屋街頭清掃
6月25日火曜日 名古屋市中区
5：45名古屋テレビ塔南集合 ～7：00
参加費 無料
街頭清掃では，様々な方が約100名で名古屋錦三丁目を
掃除しています。
参加しようという方はこちらまで連絡どうぞ！
連絡先
furuhata@hata-web.com
または 電話 052-533-9688までどうぞ
中部では上記以外にも開催しています
http://www.souji.jp/Kakuchi/ChubuH1.htm
■関西にお住まいの方はこちら
http://www.souji.jp/Kakuchi/Kansai1.htm
■関東にお住まいの方はこちら
http://www.souji.jp/Kakuchi/Kanto1.htm
*******************************************************
■〔５〕【編集後記】
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最近はipadで本を読んでいます。
また日本語の電子書籍は少ないですが
なかなか便利です。
2010年6月7日 No.302
■■がんばれ建設，活かせISO■■■■■■■■■■■■■■
～建設業，ISO専門の業績アップの秘策～
作者；ハタ コンサルタント株式会社 降 籏 達 生
■■■■■■■■■■■■■■■■■2010年6月7日■■■■
【号外】降籏のビデオレターを毎月発行することになりました。
生降籏が直接皆さんにご挨拶をさせていただきます。
ユーチューブをぜひ一度見てください（7分です）。
http://www.youtube.com/watch?v=XkFWSmOH-sE
■［１〕本文「美しい日本人の物語」
■［２］セミナー案内
★入社して5年～10年程度たち、ある程度現場のことが
わかってきた建設工事施工管理者たち。
しかし慣れてきた時こそ失敗がこわいもの。
現場代理人として一皮むけて大きく育って欲しいという
技術者に贈る60日間。（研修は1日×3回）
↓
「現場代理人育成60日コース」CPDS認定
6月16日から 大阪開催
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★工事部長、課長を鍛えれば企業は飛躍する
工事部長、課長飛躍塾
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★建設経営者が成長しなければ組織は成長しない
建設人材育成フォーラム 参加無料です
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■〔３〕今週の1冊
降籏が読んで感銘した本を紹介しています。
今週は，「美しい日本人の物語」占部賢志著
http://qrl.jp/?319451
です。
■［４］6月の街頭清掃
■〔５〕編集後記
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■〔１〕「美しい日本人の物語」
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お世話になっている皆様
いつもありがとうございます。
ハタ コンサルタント株式会社,
株式会社関西テクノファ 降籏です。
■連日、新聞、テレビでは首相交代の
話が流れています。
鳩山首相が退陣した理由はいろいろ言われていますが
一部で報道の在り方も問題視されています。
鳩山首相の問題点ばかり報道し
良い点、うまくいった点はほとんど報道していません。
長期間日本のかじ取りをしてもらえるよう
ある程度は暖かく見守った方がよいという議論です。
■上記に限らず、新聞もテレビも
毎日悪い話しであふれています。
殺人、窃盗、倒産などなどです。
しかし世の中には悪い話しばかりでなく
良い行為をした人がたくさんいるはずです。
時には良いこともニュースにした方が
良いと思うのです。
■今週の1冊で紹介しました
「美しい日本人の物語」占部賢志著
http://qrl.jp/?319451
は、昔の日本人の美しい行為が十話紹介されています。
いずれも日本人の心の誠実さを感じるお話です。
■明治23年、日本に来たトルコ船が和歌山沖で難破します。
和歌山の人たちは多くの人たちが遭難していることに気付き
文字どおり身をなげうって69人のトルコ人を助けました。
トルコの方々は日本人のその行為の美しさに
感謝し、何度もお礼をしました。
特に昭和58年イラン・イラク戦争でイランの
メハラバード空港に取り残された邦人250人を
救出してくれたのはトルコ航空機でした。
100年近くたっても恩を忘れていなかったのです。
■さて、こんなに大きな話しでなくても
日常には、美しい行為があふれています。
そんなプチ紳士、プチ淑女の話を紹介する
「プチ紳士・プチ淑女を探せ！運動」
http://www.giveandgive.com/
を志賀内泰弘さんが行っています。
■志賀内泰弘さんが書かれたちょっといい話を
紹介します。
『がんこ爺さん参った』
盛田康三郎は、当年とって七十五歳。
まもなく喜寿を迎えるにもかかわらず、健常である。
たしかに耳は少し遠くなり足腰は衰えたが、認知症の影すら見えない。
なによりも精神は三十代のつもりでいる。
だが、息子の徹にはそれがうっとうしいらしい。
仕事の関係で東京で暮らしている。
今回も、
「孫の正也の大学合格祝いを届けに行く」
と告げると、
「来なくてもいいから送っておいてくれ」
と言われてしまった。
会えば小言を言われると思っているのだ。
たしかに口うるさいことは認めるが、息子に会いたいのではない。
孫に会いたいのだ。
ということで、康三郎は、名古屋駅から新幹線のぞみ号に乗り込んだ。
金曜日の夕方というせいか、指定席はほぼ満席だった。
単身赴任で、週末だけ東京に帰る転勤族が多いようだ。
豊橋を過ぎた頃だった。康三郎がシートを少し倒して雑誌を読んでいると、
一つ前の席から突然、赤ん坊の泣き声が聞こえてきた。
腰を浮かせて覗き込むと、二人掛けの通路側に、
赤ん坊を抱いた若い母親が座っていた。しきりに、
「よしよし」
とか、
「はいはい」
とあやしている。
それから十分ほどが経った。
赤ん坊は、泣き止むどころか、いっそうぐずりはじめた。
康三郎がトイレに行き戻ってくると、
母親はカバンから哺乳瓶を出して飲ませようとしているところだった。
何かしてあげたくても、その術を知らない。
ただただ、泣き止むのを祈るばかりだった。
母子が座っている場所と通路をはさんだ席では、
ビジネスマンがパソコンで仕事をしていた。
四十代も後半か。おそらく企業の部課長クラスであろう。
赤ん坊が鳴き出した時から、ときおり、
「エヘン」
とか、
「オホン」
と咳払いをしているのが聞こえた。
さらに、赤ん坊の母親の方をチラッと見ては、
「静かにさせてくれよ」
と言うかのように厳しい視線を何度も送っていた。
母親は、何度かその男性だけではなく、隣の席の女性にも、
「すみません、ご迷惑をおかけして…」
と本当に申し訳なさそうに謝っていた。
静岡駅を過ぎた頃のことだ。
母親は、何度かその男性だけではなく、隣の席の女性にも、
「すみません、ご迷惑をおかけして」
と本当に申し訳なさそうに謝っていた。
静岡駅を過ぎた頃のことだ。
「エヘン」「オホン」と牽制していた男性が
母親のところへ行き、絞るような小声で言葉を吐いた。
「あのねぇ、奥さん。デッキに連れて行くとか、
車両の中を散歩するとか、なんとかなりませんかね。
東京へ着くまでに、どうしても片付けなきゃならない仕事があるんですよ」
母親は、平身低頭で、
「すみません」
と言うと、カバンを手にして立ち上がった。
デッキに行こうとしたのだろう。
康三郎の頭の中で、プツンと切れる音がした。
なんという言い草だ。息子に嫌われる原因はわかっている。
おせっかい、そして、でしゃばり。
しかし、一言言わずにはいられない。
立ち上がろうとしたその瞬間のことだった。
母子の隣の窓側に座っていた若い女性…若いといっても
二十七、八歳か…がスクッと立ち上がり、
パソコンおやじに向かって怒鳴った。
「仕事、仕事ってエラそうになによ。
赤ちゃんだってね、泣くのが仕事なのよ!」
康三郎はあっけに取られて固まってしまった。
もちろん、パソコンのビジネスマンも唖然としている。
その間で、母親はうつむいて小さくなってしまった。
康三郎は拍手を送りたい気分だった。
自分の代わりに、自分よりも先に一喝してくれた女性に、
心の中で拍手をした。見れば、若い頃好きだった女優の若尾文子に似ていた。
若尾文子似は、一瞬の間を置いて続けた。今度は、ささやくような声で。
「ご、ごめんなさい。生意気言って」
言い争いにでもなるかと思いきや、
「い、いや、どうかしてたんです」
パソコンおやじは、そう言うと、母子に詫びを言い席に戻った。
緊張の帯が解けて、車内にほんわかとした空気が流れた。
どうしたことだろう。赤ん坊は泣きやんでしまった。
そのまま眠りにつき、東京駅まで静寂が守られた。
お株を取られた康三郎は思った。
そろそろ若いもんに任せにゃいかんかな。
「それにしても参った、参った」
そうポツリと口にして、八重洲口の改札を出た。
そこには春から大学生になる孫の康太が立っていた。
（ギブ＆ギブメルマガより引用2010年5月24日、25日号）
http://www.rakume.jp/usr/access.jsp?i=102281&t=3&k=1&p=1
■大きなことはできませんが、
ちょっといいことはすることができます。
そんなプチ紳士、プチ淑女が増えれば
日本はさらにいい国になることでしょう。
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■〔２〕研修案内
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★「現場代理人を鍛える！」大阪開催
現場代理人育成60日コース」CPDS認定
http://www.hata-web.biz/seminar/genbadairinin60days/
3日間のスクーリングと60日間の活動により下記の能力を高める
●現場代理人として獲得すべき能力を知る
●基本となる技術力、対応力、管理力、人間力を身につける
●尊敬される現場代理人になる
第１講 現場代理人に必要な能力を知る
［講義］ 品質、原価、工程、安全の基礎知識
【演習】 現場代理人のレベル診断
［講義］ 現場職場環境の改善策
【演習】 現場コミュニケーション促進演習
第２講 原価低減を実践する
［講義］ 原価管理の基本と、利益を出すための3つの手法
【演習】 実行予算作成演習
［講義］ 原価低減5つのポイント
【演習】 ムダムリムラの削減演習
第３講 提案力、交渉力をを身につける
［講義］ 理科系の作文技術の基本
【演習】 論文添削の実施
［講義］ 技術提案力を身につけるコツ
【演習】 技術提案書の作成演習
60日間の実践項目
●原価低減活動→原価低減の達成
●新規協力会社開拓活動→原価低減、品質向上、工期短縮の達成
●文献読書およびレポート作成→提案力、表現力の向上
●個人面談（顧客、社内、近隣等との）→コミュニケーション力、交渉力の向上
【大阪開催】9：30～17：00 3日間
6月16日（水）、7月23日（金）、8月20日（金）
受講料
【一 般】
１人参加 60,000円 2人以上参加 55,000円
【コンテク会員】>>コンテク会員とは
１人参加 55,000円 2人以上参加 50,000円
対象者
現場経験５～１０年程度の建設技術者
（土木、建設、空調、衛生、電気、プラント各技術者、専門工事職長）
現場代理人育成60日コース」CPDS認定
http://www.hata-web.biz/seminar/genbadairinin60days/
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■〔３〕今週の1冊
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■今週は，
「美しい日本人の物語」占部賢志著
http://qrl.jp/?319451
をお勧めします。
本文に書いた事例以外に9話の美しい日本人の
お話しが掲載されています。
自信を取り戻したいあなたに最適な一冊です。
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■〔４〕6月の清掃活動
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（主催 NPO法人 日本を美しくする会）
■中部にお住まいの方
★名古屋街頭清掃
6月25日火曜日 名古屋市中区
5：45名古屋テレビ塔南集合 ～7：00
参加費 無料
街頭清掃では，様々な方が約100名で名古屋錦三丁目を
掃除しています。
参加しようという方はこちらまで連絡どうぞ！
連絡先
furuhata@hata-web.com
または 電話 052-533-9688までどうぞ
中部では上記以外にも開催しています
http://www.souji.jp/Kakuchi/ChubuH1.htm
■関西にお住まいの方はこちら
http://www.souji.jp/Kakuchi/Kansai1.htm
■関東にお住まいの方はこちら
http://www.souji.jp/Kakuchi/Kanto1.htm
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■〔５〕【編集後記】
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「孤高のメス」という映画を見てきました。
患者のために奮闘する外科医のお話しでした。
「孤高の人」（新田次郎著）という登山家加藤文太郎を
描いた本の内容を思い起こす内容でした。
