【がんばれ建設】NO 1239【建設技術】「今日、部下が会社を辞める」

■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■
がんばれ建設
~建設業専門の業績アップの秘策~
作者;ハタ コンサルタント株式会社 降 籏 達 生
■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■2018年12月19日

本メールマガジンの登録解除はこちらから。

http://growmail.jp/bm/p/f/tf.php?id=hatacon

お世話になっている皆様。
いつもありがとうございます。
ハタ コンサルタント株式会社 降籏達生(ふるはたたつお)です。

**************************************************
今日の一言
「待ったなし ICTツール」
**************************************************

★本日より1週間限定クリスマスセール開催!
 書籍10%OFF、DVD20%OFF!

・休暇中のスキルアップに
・来年の新入社員用の教材に
・繁忙期前の社員の意識を高めるために

お得なセールをぜひご利用ください!
期間: 12/19(水)~25(火)

http://hata-web.sakura.ne.jp/ec/html/

●書籍部門 販売ベスト5

1 『建設業で本当にあった59話の心温まる物語』

http://hata-web.sakura.ne.jp/ec/html/products/detail/6

日刊建設工業新聞に掲載された選りすぐりの「心温まる物語」を
収録!

2 『日本の建設業界で働くベトナム人のための建設専門用語200 ベトナム語完全解説』

http://hata-web.sakura.ne.jp/ec/html/products/detail/26

国土交通省推薦! 建設業界の専門用語をやさしく解説。
他日本語、英語、中国語、インドネシア語、ポルトガル語に
対応しています。

3 『技術者の品格 其の三』

http://hata-web.sakura.ne.jp/ec/html/products/detail/13

がんばりたいけどやる気が出ない…そんな技術者の心を
熱くさせる1冊です。

●DVD部門 販売ベスト5

1 「建設業 新入社員育成コース
~これから建設業で働く人のための図面読解力、
工程・安全管理力強化講座~」

http://hata-web.sakura.ne.jp/ec/html/products/detail/62

このDVDがあれば新入社員の教育に困りません!

2 「建設会社 入社3年以内に身につけたい仕事の習慣、マナー」

http://hata-web.sakura.ne.jp/ec/html/products/detail/66

良い習慣・マナーが身についているかどうかで3年後の伸び方が
変わります。

3 「建設業法完全解説~建設業法および関連法講座~」

http://hata-web.sakura.ne.jp/ec/html/products/detail/42

覚えることが多い・難しい建設業法を工事に直接関係する箇所
のみピックアップ!

http://hata-web.sakura.ne.jp/ec/html/

では本日のメインコンテンツです。
*************************************************
「今日、部下が会社を辞める」
*************************************************

独立行政法人中小企業基盤整備機構(中小機構)が配信中の
動画『今日、部下が会社を辞める。』が話題を集めています。
部下の退職の日に、上司と部下との感動ストーリーが展開される
のかと思いきや…。
衝撃的な展開に視聴回数は急上昇しています。

3年間苦楽を共にした部下が今日、会社を辞める。
部下に花束を渡す上司。周囲の社員たちが拍手を送る。
上司は部下が入社した時からの3年間を振り返る。部下を叱り、
取引先に一緒に詫びを入れ、酒を酌み交わした日々。上司は
「私はいい上司だっただろうか」と自問する。

ところが。。。

ユーチューブの再生回数は130万回を突破しています。
以下を読み進む前にぜひ、動画を観て下さい。

日本の企業の99.7%は中小企業で、その数は約380万社に
のぼります。
中小機構が2017年3月に約1000社の中小企業を対象に
実施した人手不足に関するアンケート調査をみてみると、
人手不足を感じている中小企業は73.7%に達しています。

慢性的な人手不足は、従業員の「残業」や「兼務」で補われて
います。
人手不足を感じている中小企業に実施した調査によると、
「残業の増加」「従業員の多能化、兼任化」によって対応した
との回答が全体の約6割を占めました。
従業員の「がんばり」に頼っている、というのが実態です。

人手不足の解消にはITの活用によって業務を効率化し、
生産性を向上させることが効果的ですが、しっかりと取り組んで
いる中小企業は全体の半分弱にすぎません。
中小機構でも『人手不足は人手で解消するしかない』という
ような従来型の発想から抜け出せない経営者が多いのが実情で、
IT活用に対する意識改革が必要になっています。

中小機構では「生産性向上」特設サイト

https://seisansei.smrj.go.jp/#

を開設し、経営の効率化に役立つ事例や、無料または低料金で
利用できるアプリの紹介を始めています。

 現在、このサイトではすぐにでも導入可能な無料または
月数千円程度の低料金で導入できる9種類のアプリを紹介して
いますが、中小機構では今後もアプリの紹介数を増やす予定で、
「来年3月をめどに分野の数も増やして100以上のアプリを紹介できるようにしたい」としています。

ちなみにハタ コンサルタント株式会社ではこの1年間に

ドロップボックス(クラウドサーバー)
チャットワーク(社内コミュニケーション促進)
sansan(名刺管理)
シンカ(電話受付)
ZOOM(テレビ会議システム)
スマレジ(物販在庫管理システム)

を導入しました

建設業では

チェクロス、テリオクラウド(図面管理)
ラクシー(工事検査支援)
アンドパッド(工事管理)
蔵衛門、フォトマネージャー(写真管理)
杭ナビ(測量器械)
Buildee(現場業務支援)
スケッチアップ(3D図面作成)
キングオブタイム(勤怠管理)

などがよく使われています。

ぜひ部下が「辞めたい」という前に、ICTツール活用を考えて
みてください。

産経新聞 2018.12.10を一部参考にしました。
***********【現在募集中の建設セミナー情報】****************
★建設技術者・技能者 人材採用、定着、育成、ISO
無料説明会

「人材を採用できない」「すぐに辞めてしまう」
「なかなか育たない」「ISOを活かせない」…
そんなお悩みを解決します!

担当は降籏です。

【東京会場】
2019年2月8日(金) 19:00~21:00
2019年3月8日(金) 19:00~21:00

【名古屋会場】
2019年2月13日(水)19:00~21:00
2019年3月11日(月)19:00~21:00

【大阪会場】
2019年2月4日(月) 19:00~21:00
2019年3月12日(火) 19:00~21:00

いずれの回も同じ内容です。

http://www.hata-web.com/open_seminar/seminar-for-construction-companies/hataconsetsumeikai.html

★建設技術者、技能者キャリアアップシステム 無料提供中

建設技術者を効果的に育成するための
キャリアップシステムを
本メールマガジンの読者に無料配付いたします。
興味がある方は、まずは以下をご覧下さい

http://www.hata-web.com/wp/?p=10113

★2020年版 自社に合った人材が入社する
建設会社の採用セミナー

名古屋開催 2019年1月21日(月)午後

http://www.hata-web.com/open_seminar/seminar-for-construction-companies/saiyo.html

★「技術提案 文章力・提案力 強化 2日間コース」

東京開催 2019年1月24日(木)~1月25日(金)

建設業、建設コンサルタント業に向けた
技術提案で高い評価を得るためのセミナーです

http://www.hata-web.com/wp/?p=2566&type=seminer

★建設業 社員教育体系~必要能力・教育計画~作成2日間コース

東京開催 2019年2月19日(火)~20日(水)
名古屋開催 2019年2月26日(火)~27日(水)
大阪開催 2019年3月5日(火)~6日(水)

新年度の必要能力一覧表、教育計画を2日間で完成させます。

http://www.hata-web.com/wp/?p=10776&type=seminer

★ISO45001;2018 最新マニュアル 作成セミナー

労働安全衛生マネジメントシステムがISOになりました
この機会にISOで現場の安全を守りましょう

2019年1月16日(水)
2019年2月20日(水)
2019年3月19日(火)

http://www.hata-web.com/open_seminar/seminar-for-construction-companies/iso450012018.html

★新入社員育成2ヶ月コース

2019年4月入社予定の新入社員に向けた研修です。
建設会社に特化した内容ですので、すぐに現場で活かせます

東京、名古屋、大阪にて開催
2019年4月~5月

http://www.hata-web.com/open_seminar/seminar-for-construction-companies/sinnyu2m.html

★若手施工管理技術者育成3ヶ月コース

入社5年程度の若手施工管理技術者を鍛えるコースです

東京、名古屋、大阪にて開催
2019年5月~7月

http://www.hata-web.com/open_seminar/5-big-seminar/wakate27.html

■建設業経営者向け講演会(名古屋開催)

建設業経営者、経営幹部が経営を学ぶ場を作っています。
興味ある方はお問い合せください。

★2019年2月例会 2月14日(木)
講演 谷本有香様 (フォーブス 副編集長)
「何もしなくても人がついてくるリーダーの習慣」

http://kk-c.net/201902/

★2019年4月例会 4月18日(木)
講演 井上修様 (伊那食品工業 代表取締役)
「いい会社をつくりましょう」

http://kk-c.net/201904/

*************************************************
【編集後記】
*************************************************

本日より1週間限定クリスマスセール開催しています。
12/25(火)までです。
ぜひ一度ご覧下さい。

http://hata-web.sakura.ne.jp/ec/html/

____________________
【無料ノウハウ集提供中】本メルマガ読者に限定で、
建設業向け無料ノウハウ集を提供中です。

無料ノウハウ集の目次です
●人材育成手法
【新入社員育成の秘訣】
【若手社員育成の秘訣】
【現場代理人育成の秘訣】
【工事部長・課長育成の秘訣】
●業績アップ手法
【効果的な新卒採用の方法】
【工事成績評定で80点を取る方法】
【技術提案で高い評価を得る方法】
【原価低減5つのポイント】
【建設業の業績倍増戦略】
【儲かるISOの構築方法】
【WEBを活用して業績向上】
【建設業のISO9001,14001 2015年改訂】
●仕事の質を上げる方法
【朝礼でうまく発言するコツ】
【現場代理人に必要な雑談力】

下記にアクセスしてパスワードを聞かれたら
「hatacon」
と入力してください。

http://www.hata-web.com/know-how/

●メルマガ「がんばれ建設」バックナンバーはこちら

http://www.hata-web.com/wp/?type=blog

●YouTube番組「Hata Channel」はこちら

http://www.youtube.com/user/hatacon919

●降籏 達生のプロフィールはこちら

http://www.hata-web.com/company/staff_furuhata.html

■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■
【発行】ハタ コンサルタント株式会社 代表取締役 降籏 達生
【所在地】愛知県名古屋市中村区名駅4-2-28 名古屋第2埼玉ビル
【東京支店】東京都中央区銀座七丁目15番8号 タウンハイツ銀座406
【電話】052-533-9688 【FAX】052-533-9689
【ホームページ】http://www.hata-web.com/
【作者に直接メールする】furuhata@hata-web.com
■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■